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2022基層巡禮 2022基層巡禮 進(jìn)出口公司 2022年,是黨的二十大勝利召開之年,是沈鼓集團(tuán)建廠70周年,也是沈鼓集團(tuán)實(shí)現(xiàn)混合所有制改革、推進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的重要一年。進(jìn)出口公司以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹集團(tuán)經(jīng)營(yíng)方針,開創(chuàng)海外業(yè)績(jī)新高度,構(gòu)建國(guó)際化轉(zhuǎn)型新格局,以豐碩成果向黨的二十大和建廠70周年獻(xiàn)禮! 全面超額完成經(jīng)營(yíng)指標(biāo) 01 面對(duì)復(fù)雜的國(guó)際形勢(shì)和疫情考驗(yàn),進(jìn)出口公司順勢(shì)而為,迎難而上,全面超額完成全年各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),實(shí)現(xiàn)良好的發(fā)展態(tài)勢(shì),其中: 訂貨指標(biāo)同比增長(zhǎng)118%,創(chuàng)沈鼓年度出口訂貨歷史新高;回款指標(biāo)達(dá)成率148%;自營(yíng)收入指標(biāo)達(dá)成率129%;利潤(rùn)、凈利潤(rùn)均大幅超額完成年度指標(biāo)。 市場(chǎng)開發(fā)實(shí)現(xiàn)多項(xiàng)突破 02 2022年,進(jìn)出口公司知難而進(jìn)“走出去”,勇于創(chuàng)新謀發(fā)展,先后在中東、中亞等區(qū)域成功簽訂綠氨、乙烯三機(jī)、PDH、MTO、甲醇在內(nèi)的一批代表性項(xiàng)目,實(shí)現(xiàn)多國(guó)別、多領(lǐng)域的業(yè)績(jī)突破,使沈鼓壓縮機(jī)產(chǎn)品品牌走進(jìn)了國(guó)際領(lǐng)先行列。 品牌建設(shè)取得嶄新成果 03 通過(guò)參展美國(guó)休斯頓國(guó)際油氣展(OTC)、德國(guó)慕尼黑工業(yè)展、阿布扎比國(guó)際石油展等國(guó)際大展,及有針對(duì)性的自主組辦的“請(qǐng)進(jìn)來(lái),走出去”推介活動(dòng)等方式,持續(xù)開展差異化的市場(chǎng)宣傳活動(dòng),不斷提升沈鼓品牌在海外市場(chǎng)的影響力。至今,已獲得世界TOP5石化行業(yè)EPC公司的入網(wǎng)許可,參與項(xiàng)目累計(jì)超過(guò)60個(gè)。 服務(wù)本土化書寫新進(jìn)展 04 精心布局海外市場(chǎng),通過(guò)雇用海外雇員、與當(dāng)?shù)毓鹃L(zhǎng)期合作等,向營(yíng)銷當(dāng)?shù)鼗⒎?wù)本土化轉(zhuǎn)變。在中東市場(chǎng),設(shè)立了本土化服務(wù)辦公室及熱線電話;在東盟市場(chǎng),設(shè)立授權(quán)服務(wù)辦事處,以更加及時(shí)便捷的服務(wù)詮釋沈鼓“成就客戶”的企業(yè)核心價(jià)值觀。 國(guó)際業(yè)務(wù)機(jī)制模式創(chuàng)新 05 拉動(dòng)履約能力不斷提升 06 以按期成套發(fā)貨為目標(biāo),用項(xiàng)目管理穿透海外產(chǎn)品交付全流程,全面提升合同履約能力,項(xiàng)目執(zhí)行文件模板、體系和流程日趨完善,實(shí)現(xiàn)了按計(jì)劃向用戶齊套交付,有效提升了用戶滿意度。 07 聘請(qǐng)律師團(tuán)隊(duì)為集團(tuán)出口管制合規(guī)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)診脈,搭建了進(jìn)出口公司境外經(jīng)營(yíng)的管理體系,推動(dòng)海外合規(guī)體系建設(shè)和進(jìn)出口公司職能和運(yùn)營(yíng)模式變化,提升了有效識(shí)別和規(guī)避境外經(jīng)營(yíng)合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)的能力。 加強(qiáng)互動(dòng)贏得多方支持 08 搭建團(tuán)隊(duì)能力提升平臺(tái) 09 改善環(huán)境服務(wù)惠及員工 10 進(jìn)行會(huì)議室、辦公室裝修改造,增設(shè)洽談間、茶水間,配套了更加專業(yè)的視頻會(huì)議系統(tǒng),整合分散的辦公區(qū)域,利用先進(jìn)工具改善溝通效率和協(xié)同度,盡最大努力提升員工工作的效率和舒適度。 抗擊疫情彰顯擔(dān)當(dāng)精神 11 全面做好疫情防控,確保員工安全和業(yè)務(wù)開展兩不誤,并多次參加集團(tuán)防疫志愿者和沈陽(yáng)市“三長(zhǎng)五員”活動(dòng),累計(jì)執(zhí)勤約200人次。志愿者們不畏辛勞和風(fēng)險(xiǎn),為“保衛(wèi)城市”貢獻(xiàn)力量,充分體現(xiàn)了沈鼓和進(jìn)出口公司員工的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。 凝心聚力構(gòu)建和諧團(tuán)隊(duì) 12 豐富員工的業(yè)余文化生活,組織員工積極參加集團(tuán)和公司開展的健步走比賽、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、“三八”節(jié)蛋糕DIY等主題活動(dòng)。建立同海外出差人員家屬互動(dòng)機(jī)制,并在端午節(jié)、中秋節(jié)送上有沈鼓特色的節(jié)日禮盒和慰問(wèn)信,讓員工和家屬充分感受到沈鼓大家庭的溫暖。 END