為進(jìn)一步優(yōu)化北石公司管理各個環(huán)節(jié)，營造科學(xué)高效的管理氛圍，全面激發(fā)員工積極性，不斷增強(qiáng)公司解決問題、抵御風(fēng)險和市場應(yīng)變的能力，全面提升公司治理能力和治理水平，充分釋放發(fā)展活力動力，加快轉(zhuǎn)型升級步伐，北石公司將2022年作為公司“規(guī)范管理年”。旨在通過“規(guī)范管理年”專項工作，實現(xiàn)公司決策程序化、考核定量化、組織系統(tǒng)化、權(quán)責(zé)明晰化、獎懲有據(jù)化、目標(biāo)計劃化、業(yè)務(wù)流程化、措施具體化、行為標(biāo)準(zhǔn)化、控制過程化，形成穩(wěn)定科學(xué)規(guī)范的管理模式，全面提升企業(yè)管理水平，打牢北石公司高質(zhì)量發(fā)展根基。

3月16日，在公司2022年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議上，公司總經(jīng)理李顯義宣讀了《北石公司規(guī)范管理年實施方案》，正式啟動了“規(guī)范管理年”專項工作。方案明確了“規(guī)范管理年”的總體思路、基本原則和工作目標(biāo)，以及專項行動領(lǐng)導(dǎo)小組和工作組的工作任務(wù)，落實了專項工作實施步驟和時間節(jié)點。

會后，北石公司十三個黨支部迅速響應(yīng)，第一時間召開專題會議，傳達(dá)“規(guī)范管理年”啟動會精神，進(jìn)行宣貫動員，分解落實方案計劃舉措，明確時間節(jié)點，確保將專題精神宣貫到每名黨員干部和職工群眾。

公司黨委在OA上設(shè)置了“規(guī)范管理年”專欄，第一時間發(fā)布公司和各支部最新活動動態(tài)，分享規(guī)范管理經(jīng)驗；同時制作“規(guī)范管理年”專題宣傳展板在綜合樓大廳進(jìn)行展出，發(fā)布“規(guī)范管理”主題征文，組織開展專題大討論，在公司內(nèi)形成了“我要規(guī)范管理”的濃厚氛圍。

4月8日，北石公司組織召開“規(guī)范管理年”專項行動工作首次推進(jìn)會。總結(jié)專項行動實施成果，進(jìn)一步深化規(guī)范管理工作進(jìn)行了安排部署。

北石公司全體干部員工將進(jìn)一步提高政治站位，將規(guī)范管理放在各項工作首位，堅定決心，提高認(rèn)識，聚焦目標(biāo)，完善臺賬，細(xì)化舉措，科學(xué)部署，優(yōu)化流程，緊抓落實，挖掘亮點，加強(qiáng)宣傳，工作落地，考核到位，做到依法治企，遵章守則，將規(guī)范管理年專項行動與集團(tuán)公司“轉(zhuǎn)觀念 勇?lián)?dāng) 強(qiáng)管理 創(chuàng)一流”主題教育活動、工程院“轉(zhuǎn)型升級”形勢任務(wù)主題教育深度融合，形成合力，不斷營造規(guī)范管理良好氛圍，努力實現(xiàn)從規(guī)范管理到精細(xì)管理再到精益管理的跨越，全力確保任務(wù)目標(biāo)的高質(zhì)量完成，以優(yōu)異業(yè)績迎接黨的二十大勝利召開。